Inicia portabilidad de nómina

Por Citlali SáenzMéxico, noviembre 02, 2008.- Desde noviembre usted ya puede ejercer su derecho a la portabilidad de nómina, es decir, que si recibe su salario vía tarjeta de débito puede elegir en qué banco desean depositar su sueldo. Hay que decir que el saldo de la cartera de nómina en el país asciende a $193,935 millones al mes de junio del 2008 y dónde sólo en el Distrito Federal se registró un monto de $39,392 millones, esto es un 20% del total. A septiembre del 2008, BBVA Bancomer tiene 6.6 millones de cuentas de nómina, seguido por Banamex con 5.5 millones, HSBC con 2.3 millones y muy cerca Santander con 2.2 millones de cuentas de nóminas. De esta manera y gracias a la promulgación de la ley para la transparencia y ordenamiento de los servicios financieros publicada el 15 de junio de 2007, más de 22 millones de cuentahabientes que podrán cambiarse de institución financiera para que se realice el depósito de su salario y de otras prestaciones de carácter laboral. Para llevar a cabo la portabilidad, ni la institución ordenante ni la institución receptora de la cuenta cobrarán ningún tipo de comisión al trabajador por realizar el cambio. De acuerdo con el Banco de México (Banxico), existen dos opciones para que el trabajador reciba su salario en el banco que desee. Si el patrón no tiene contrato de nómina exclusivo con un banco, el trabajador podrá acudir al banco que elija para realizar el trámite. En cambio, si el patrón deposita la nómina en un banco específico, el trabajador deberá acudir al banco para solicitar la transferencia de nómina.