Fondos de Pensiones para el Bienestar: ¿en qué consisten y quiénes serán beneficiarios?

La Cámara de Diputados de México aprobó la iniciativa del Fondo de Pensiones para el Bienestar. Esta propuesta pretende brindar una pensión digna a más de 36 millones de trabajadores.

El objetivo de esta nueva reforma es garantizar seguridad financiera a los empleados de 65 años o más que reciben una pensión menor o igual a 16 mil 777.78 pesos.

Gran parte de los recursos del Fondo de Pensiones para el Bienestar provendrá de las cuentas inactivas de las Administradoras de Fondos para el Retiro (Afores), sobre todo, de aquellos que tengan más 70 años de edad o que ya hayan fallecido. Además, que no hayan reclamado sus ahorros. Sin embargo, los jubilados podrán solicitar su dinero sin importar el tiempo que haya pasado.

Además, las personas serán notificadas de la transferencia del dinero de sus fondos para el retiro un año antes de cumplir los 70 años.

¿Quiénes recibirán pensión del Fondo de Pensiones para el Bienestar?

Esta iniciativa busca asegurar que las pensiones sean equivalentes al último salario percibido por el trabajador, siempre y cuando no supere la cantidasd de 16,777.78 pesos mensuales.

De acuerdo con los anuncios dados por el Gobierno de México, este fondo beneficiará a los trabajadores del sector privado que cotizan en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE) y que además, reciban una pensión menor o igual a los 16 mil pesos.

¿Cuáles son los requisitos para ser beneficiario?

Aún no se ha hecho una publicación en el Diario Oficial de la Federación (DOF), aunque se sabe que estos son algunos de los términos que debes cumplir para que te puedan otorgar la pensión con la nueva ley.

Los trabajadores deben retirarse a la edad de 65 años.

Haber cotizado en el sistema Afore desde julio de 1997 en el caso del IMSS o desde abril de 2007 en el ISSSTE.

Que el último salario recibido del empleado no sea mayor a 16 mil 777.78 pesos al mes.

¿En qué fecha se dará el primer pago?

Se ha previsto que el primer pago con la nueva compensación de ley sea cobrado a partir del 1 de julio de 2024.